Jonge vrouw in werkkleding vult een schap in een winkel

Gemaakt met Shutterstock AI

Werkt je kind van 18 of 19 voor het minimumjeugdloon? Vanaf 1 januari 2027 gaat dat loon flink omhoog

Economie•24 sep , 16:30

Wilt u DDS vaker zien?

Stel DDS in als voorkeursbron op Google.

Heeft je kind een bijbaan of werkt het al voltijds, en is het tussen de 16 en 20 jaar? Dan gaat het loon vanaf 1 januari 2027 waarschijnlijk flink omhoog. Het kabinet heeft besloten het minimumjeugdloon per 1 januari 2027 te verhogen. De grootste sprong maken 18- en 19-jarigen: zij gaan van 50 en 60 procent van het volle minimumloon naar 62,5 en 75 procent.

Voor een 18-jarige met een bijbaan van twaalf uur per week kan dat al snel zo'n €90 tot €100 bruto per maand extra opleveren. Voor wie voltijds werkt, is het verschil veel groter.

Het minimumjeugdloon geldt voor werknemers tot en met 20 jaar. Vanaf 21 jaar geldt het volle minimumloon. Het kabinet wil met de verhoging dat jongeren eerlijker worden betaald voor hetzelfde werk.

Zo verandert het minimumjeugdloon per leeftijd

Het minimumjeugdloon is een percentage van het volle minimumloon. Dit zijn de percentages nu en vanaf 1 januari 2027:

20 jaar: van 80 naar 87,5 procent
19 jaar: van 60 naar 75 procent
18 jaar: van 50 naar 62,5 procent
17 jaar: van 39,5 naar 50 procent
16 jaar: van 34,5 naar 40 procent
15 jaar: blijft 30 procent

Voor 21 jaar en ouder blijft het 100 procent.

Wat betekent dat per uur?

Het volle minimumloon is sinds 1 juli 2026 €14,99 bruto per uur. Een 18-jarige krijgt nu minimaal €7,50 per uur.

Reken je de nieuwe percentages uit met het huidige minimumloon, dan kom je op deze bedragen:

20 jaar: van €11,99 naar ongeveer €13,12 per uur
19 jaar: van €8,99 naar ongeveer €11,24 per uur
18 jaar: van €7,50 naar ongeveer €9,37 per uur
17 jaar: van €5,92 naar ongeveer €7,50 per uur
16 jaar: van €5,17 naar ongeveer €6,00 per uur

Dit zijn rekenvoorbeelden. De echte uurbedragen per 1 januari 2027 zijn nog niet gepubliceerd. Het volle minimumloon wordt ook per 1 januari aangepast, dus de bedragen kunnen iets anders uitvallen.

Rekenvoorbeeld: een bijbaan van twaalf uur per week

Stel: je dochter is 18 en werkt twaalf uur per week in de supermarkt, tegen het minimumjeugdloon. Nu verdient ze €7,50 per uur, dus €90 bruto per week. Met het nieuwe percentage wordt dat ongeveer €9,37 per uur, zo'n €112 bruto per week. Dat is ruim €22 per week meer, of ongeveer €97 bruto per maand.

Is je zoon 19 en werkt hij evenveel uren, dan gaat hij van €8,99 naar ongeveer €11,24 per uur. Dat is €27 per week of ongeveer €117 bruto per maand extra.

Het gaat om brutobedragen. Wat er netto overblijft, hangt af van de loonheffing en of je kind de heffingskorting laat toepassen.

Ook bbl-leerlingen krijgen het gewone jeugdloon

Een minder bekend onderdeel: mbo-studenten in de beroepsbegeleidende leerweg (bbl) krijgen vanaf 2027 hetzelfde minimumjeugdloon als andere werknemers van hun leeftijd. Tot nu toe gold voor hen een lagere staffel. Voor jongeren die leren en werken combineren, is dat dus een extra stap omhoog.

Moet je kind er zelf iets voor doen?

Nee. Het minimumjeugdloon is een wettelijk minimum. De werkgever moet het nieuwe bedrag vanaf 1 januari 2027 automatisch betalen. Sommige jongeren verdienen via een cao al meer dan het wettelijk minimum; voor hen verandert er alleen iets als hun cao-loon onder het nieuwe minimum uitkomt.

Wat kun je nu doen?

Kijk naar de loonstrook. Staat het uurloon precies op het huidige minimumjeugdloon, dan gaat het in januari omhoog.
Controleer de loonstrook van januari 2027. Het nieuwe uurloon moet daarop terugkomen. Klopt het niet, vraag de werkgever dan om uitleg.
Denk aan de verjaardag. Het jeugdloon stijgt ook elk jaar met de leeftijd. Wordt je kind in 2027 bijvoorbeeld 19, dan geldt vanaf die verjaardag het nieuwe percentage van 75 procent.

Zo weet je in januari precies wat er op de loonstrook hoort te staan.